8月18日至19日，2016年股份公司、京唐公司党委书记培训班进行了第三单元培训，并在首钢党校圆满结业。股份公司党委副书记邱银富、纪委书记王志安，京唐公司党委副书记王相禹、纪委书记邵文策，首钢人才开发院副院长、党校副校长王洪骥以及股份公司、京唐公司、顺义冷轧的基层单位党委书记，党群部门负责人参加了结业仪式。 

此次培训班由股份公司、京唐公司和首钢党校联合举办，目的是通过系统的党务理论培训和管理经验交流，掌握党委书记主抓工作的方向和内容，了解党委书记应具备的能力、素质和应掌握的知识，明晰党委书记基本职责，充分发挥党委在企业保生存求发展中的核心引领和监督保证作用。培训主要分为对《工业企业的组织管理法》《基层党委书记工作指南》等理论学习，分析学习总公司11个干部制度、宝钢人才培训工作介绍等实战案例，现场参观和经验交流三个单元，培训对象为首钢股份公司、京唐公司各基层单位党委书记及党群部门负责人。

在第三阶段的培训中，培训学员参观了北京奔驰MRA‖整车装配车间、赵郁创新工作室、北京新能源汽车体验中心，并进行了分组交流和发言。北京奔驰公司党委副书记邢东军介绍了该公司积极推进党建工作的情况；北京新能源汽车公司党委副书记郝子明、党群部负责人以“卫蓝之旅，红帆领航”为主题，介绍了该公司大力发展绿色制造事业，积极推进党建和文化建设情况。结业会上，四名党委书记代表分别就本次党委书记培训进行了发言。

股份公司党委副书记邱银富对此次培训进行了总结，他说：本次培训具有内容全面，理论与实践相结合、方式新颖，课堂教学与现场参观相结合、效果明显，提高了理论认识水平、交流分享，碰撞出思想的火花四个特点，这次培训只是一个新的开始，参加培训的学员要做到学以致用，要不断学习，要不断提升自身修养，要把握方向，培养人才，培育企业文化。

京唐公司党委副书记王相禹在讲话中指出，在短短的三个月时间内，培训课程的三个单元从内容设计上力求抓住重点，力求问题导向，力求以点带面；两地党委书记在一起共同交流分享、交流互动、交流促进，全体学员要带着任务回到各自岗位，用学到的知识提高党建水平，用党建工作的成果来检验培训效果。

学员们表示，本次培训班内容安排丰富，针对性、指导性强，开拓了思路、开阔了视野，对今后党建工作起到很强的指导意义。